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Intégrer L'Innovation Durable: Le Défi du Manager RSE en Entreprise de Taille Moyenne et Grande Corporation

Dans ce blog post, découvrez comment les managers RSE dans les moyennes et grandes entreprises peuvent relever le défi d'intégrer l'innovation durable dans leur stratégie tout en faisant accepter ce changement par les parties prenantes.
Intégrer L'Innovation Durable: Le Défi du Manager RSE en Entreprise de Taille Moyenne et Grande Corporation

Intégrer l'innovation durable : Le défi du Manager RSE dans les moyennes et grandes entreprises


Qu'est-ce que l'innovation durable ?

L'innovation durable n'est pas une blague facile à comprendre comme celle de l'homme qui entre dans un bar... En fait, c'est un sujet complexe et sérieux. L'innovation durable c'est le mélange complexe mais nécessaire entre l'innovation technologique et le développement durable dans le but de créer des produits, des services, des processus et des modèles commerciaux respectueux de l'environnement.


La montée en puissance du concept d'innovation durable

Dans une étude de 2019, 72% des entreprises du Fortune 500 ont déclaré avoir adopté des stratégies d'innovation durable. Et ce n'est pas une blague !

L'importance des projets à impact positif

Les managers RSE se trouvent face à un immense challenge à relever : comment intégrer l'innovation durable à la stratégie générale de l'entreprise tout en faisant accepter ce changement par les parties prenantes ?

Rôle du manager RSE dans l'intégration de l'innovation durable

Le manager RSE joue un rôle clé dans ce processus, car c'est à lui qu'incombe la tâche de faire le pont entre l'innovation technologique et les exigences de durabilité de l'entreprise. Mais ne vous inquiétez pas, ce n'est pas comme essayer de convaincre votre chat de prendre un bain, c'est un peu plus facile.

Solutions pour intégrer l'innovation durable dans votre entreprise

Dialogue avec les parties prenantes

Le dialogue et la consultation des parties prenantes sont essentiels pour l'acceptation et le succès du projet. Il est important d'identifier les attentes et les besoins des différentes parties prenantes, et d'élaborer un plan d'action en conséquence.

Pensée créative et collaboration

La pensée créative et la collaboration sont des éléments clés dans ce processus. C'est comme organiser une soirée potluck : tout le monde apporte quelque chose à la table, et à la fin, tout le monde en bénéficie.


Formation et éducation

Il est essentiel de former et d'éduquer l'ensemble du personnel sur l'importance et les bénéfices de l'innovation durable afin d'encourager une adhésion à tous les niveaux de l'entreprise.


Références

1. Statista, 'Share of Fortune 500 companies worldwide with sustainability innovation efforts as of 2019'

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